AYUNTAMIENTOS: BASES REGULADORAS DE CONVOCATORIAS VARIAS CATEGORÍAS
Ayuntamiento de Liendo
Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria extraordinario número 61, de 29 de diciembre de 2022, de Bases y convocatoria del procedimiento de estabilización de empleo temporal para la cobertura, por turno libre, mediante concurso de méritos de una plaza de Educador/a Social a tiempo parcial y creación de bolsa de empleo. Expediente 388/2022.
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Ayuntamiento de Torrelavega
Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, mediante concurso interno de méritos, del puesto de Jefe del Servicio de Obras Públicas y Vialidad. Expediente 2983K/2023.
Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, mediante concurso interno de méritos, de un (1) puesto de Auxiliar Administrativo. Expediente 2673X/2023.
Bases reguladoras del proceso de estabilización de tres (3) plazas de Trabajador Social incluidas en la plantilla de personal laboral y en la Oferta de Empleo Público de 2022 de estabilización del empleo público temporal de larga duración. Expediente 2186Y/2023.
Bases reguladoras del proceso de estabilización de una (1) plaza de Psicólogo incluida en la plantilla de personal laboral y en la Oferta de Empleo Público de 2022 de estabilización del empleo público temporal de larga duración. Expediente 2449Q/2023.
Bases reguladoras del proceso de estabilización de una plaza de Operario incluida en la plantilla de personal laboral y en la Oferta de Empleo Público 2022 de estabilización del empleo público temporal de larga duración. Expediente 2458W/2023.
Ayuntamiento de Val de San Vicente
Bases y convocatoria que han de regir la cobertura en propiedad mediante concurso, de una plaza de Auxiliar de Jardín de Infancia, personal laboral fijo, incluida en los procesos extraordinarios de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Bases y convocatoria que han de regir la cobertura en propiedad mediante concurso, de una plaza de Auxiliar de Registro Civil, personal laboral fijo, incluida en los procesos extraordinarios de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Bases y convocatoria que han de regir la cobertura en propiedad mediante concurso, de una plaza de Maestro/a del Aula de Adultos, personal laboral fijo, incluida en los procesos extraordinarios de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Bases y convocatoria que han de regir la cobertura en propiedad, mediante concurso, de una plaza de Peón de Servicios Múltiples adscrito al Polideportivo, personal laboral fijo, incluida en los procesos extraordinarios de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Bases y convocatoria que han de regir la cobertura en propiedad, mediante concurso, de una plaza de Técnico Superior de Educación Infantil, personal laboral fijo, incluida en los procesos extraordinarios de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Bases y convocatoria que han de regir la cobertura en propiedad mediante concurso, de una plaza de Agente Auxiliar Policía Local, personal funcionario de carrera, incluida en los procesos extraordinarios de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Sindicato SIEP Cantabria 