Archivos mensuales: marzo 2023

LABORALES CORRECCIÓN DE ERRORES CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, INTERIOR, JUSTICIA Y ACCIÓN EXTERIOR CORRECCIÓN DE ERRORES A PLAZAS DE LA CATEGORÍA PROFESIONAL SUBALTERNO PERTENECIENTE AL GRUPO 3

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 42, de 1 de marzo de 2023, de Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos para el ingreso, mediante concurso-oposición, a plazas de la categoría profesional Subalterno perteneciente al grupo 3, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. PDF (BOC-2023-1810 – 766 Kb) Corrige a PDF

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SERVICIO CANTABRO DE SALUD CORRECCIÓN DE ERRORES ADJUDICA UN PUESTO DE JEFE DE SECCIÓN DE NEUMOLOGÍA

Consejería de Sanidad Corrección de errores de la Resolución de 17 de febrero de 2023, por la que se adjudica un puesto de Jefe de Sección de Neumología de la Gerencia de Atención Especializada Área I: Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, convocado mediante Orden SAN/5/2021, de 24 de febrero, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 40, de fecha

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AYUNTAMIENTOS DE CANTABRIA Y MANCOMUNIDADES RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS DE DIVERSAS CATEGORIAS, SEÑALIZACION DEL 1 EJERCICIO

Ayuntamiento de Laredo Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos para la provisión en propiedad, como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, turno de acceso libre, de 1 plaza Profesor/a de Música, Grupo C, Subgrupo C1. Expediente 2022/4769. PDF (BOC-2023-1719 – 202 Kb) Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos para la provisión en propiedad, como fijo discontinuo,

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UNIVERSIDAD DE CANTABRIA LISTA PROVISIONAL DE PERSONAS ASPIRANTES ADMITIDAS Y EXCLUIDAS DEL PROCESO DE ESTABILIZACIÓN

Resolución Rectoral (R.R. 0183/2023), por la que se aprueba la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas de las pruebas selectivas, mediante procedimiento de concurso, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para la provisión de una plaza de personal de Administración y Servicios funcionario de la Escala de Gestión, Especialidad Administración General, Subgrupo A2, Técnico

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