NORMATIVA GENERAL:VIII CONVENIO COLECTIVO ADMINISTRACION CANTABRIA 19-02-2021 consolidado

MODIFICACION DE CONVENIO -JUEVES, 5 DE ENERO DE 2023 – BOC NÚM. 4

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Mejora de las condiciones de trabajo del personal incluido en el ámbito de aplicación del VIII Convenio Colectivo para el personal laboral al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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Estatuto de los Trabajadores: actualizado a 10/01/2022

Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el  texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. BOE 24 de octubre de 2015.

VIII CONVENIO COLECTIVO ADMINISTRACION CANTABRIA 19-02-2021 consolidado

RESOLUCIÓN DISPONIENDO LA INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO Y PUBLICACIÓN DEL ACUERDO DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DEL VIII CONVENIO COLECTIVO DEL PERSONAL LABORAL AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA, DE FECHA 23 DE DICIEMBRE, PARA LA MODIFICACIÓN PARCIAL Y DE LOS ANEXOS.

ACTUALIZACIÓN HOMOLOGACIÓN DE CATEGORÍAS PROFESIONALES DEL CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS DE CASTILLA LA MANCHA Y CANTABRIA SOBRE MOVILIDAD PROFESIONAL INTERADMISTRATIVA DEL PERSONAL LABORAL

INSTRUCCIONES Y MODELOS

Instrucción relativa a la proporcionalidad en el disfrute de vacaciones y días por asuntos propios de los funcionarios:

INSTRUCCIÓN RELATIVA A LA PROPORCIONALIDAD EN EL DISFRUTE DE VACACIONES Y DIAS POR ASUNTOS PROPIOS DE LOS FUNCIONARIOS

Instrucción sobre permisos por hijos de los empleados públicos

INSTRUCCIÓN SOBRE PERMISOS POR HIJOS DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS

Modelo de comunicación y solicitud relativa a lactancia del menor

Solicitud Lactancia

Solicitud lactancia

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Solicitud permisos por hijos

https://wp.me/a6cK4N-3A8

Modelo de autorización a la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria  para consulta de datos al registro central de delincuentes sexuales

modelo-autorizacic3b6n-consulta-ds

ACUERDOS:

Resolución disponiendo la inscripción y publicación del Acuerdo de la Comisión Negociadora del VIII Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, respecto a las modificaciones de determinadas disposiciones

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Resolución disponiendo la inscripción y publicación del acuerdo suscrito en fecha 28 de abril de 2016, por la representación de la empresa Gobierno de Cantabria y la de los trabajadores relativo al Acta del CIESA.

Resolución disponiendo la inscripción y publicación del Acuerdo de la Comisíón Negociadora del VIII Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, respecto a las modificaciones de determinadas disposiciones.

Resolución disponiendo la inscripción en el Registro y publicación del acuerdo de modificación del Convenio Colectivo del Personal Laboral al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

Aplicación de la jubilación parcial del personal laboral

Resolución disponiendo la inscripción en el Registro y publicación del acuerdo de la Comisión Negociadora del VIII Convenio Colectivo para el Personal Laboral al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

Resolución disponiendo la inscripción en el registro y publicación del Acta de la Comisión negociadora del Convenio Colectivo del Personal Laboral del Gobierno de Cantabria.

Resolución por la que se hace pública la sentencia del Juzgado de lo Social nº 2 de Santander, recaída en el procedimiento acumulado 379/2010 en proceso de impugnación del VIII Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Gobierno de Cantabria y se ordena el depósito y registro en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

INCAPACIDAD TEMPORAL

.ACUERDO DE MESA GENERAL NOVIEMBRE DE 2017:

ACUERDO-MGN-36.3-REGIMEN-DE-MEJORAS-EN-SITAUCION-DE-I.T.

Real Decreto 1148_2011 Anexo Enf graves

Real Decreto 2210_1995 vigilancia epidemiol Anexo

Resolución por la que se dispone la publicación del Acuerdo de Consejo de Gobierno de 29 de agosto de 2013 por el que se incorpora, junto a los supuestos de hospitalización e intervención quirúrgica legalmente previstos, nuevos supuestos para el cobro del cien por cien de las retribuciones en situaciones de incapacidad temporal por causa de enfermedad o accidente comunes.