REUNIÓN DEL COMITÉ DE EMPRESA CON LA ADMINISTRACIÓN

2 de noviembre de 2026

Punto 3 del orden del día: Apoyo y seguimiento del turno de discapacidad intelectual.

Desde las primeras incorporaciones de personal con discapacidad intelectual al Gobierno de Cantabria, SIEP ha venido reclamando la creación de puestos de trabajo específicos para realizar las funciones de apoyo, atención y seguimiento de estos trabajadores, con el objetivo de que cuenten con una figura de referencia que les acompañe y facilite su adaptación y el desempeño de las tareas en sus respectivos puestos de trabajo.

Tras años de peticiones en las distintas mesas de negociación, hoy la Administración nos ha trasladado la hoja de ruta que tiene previsto poner en marcha, aunque todavía quedan por concretar los detalles y los plazos de implantación.

Las actuaciones previstas son las siguientes:

.-Contratación de personal de la categoría profesional de Técnico Superior en Integración Social (TSIS) para desempeñar estas funciones de apoyo y seguimiento.

.-Diseño e impartición de formación específica, a cargo de la Asociación Plena Inclusión, dirigida al personal que vaya a desarrollar estas funciones.

.-Formación para el conjunto de empleados públicos que estén interesados o que vayan a trabajar en estos entornos, también impartida por la Asociación Plena Inclusión.

Desde la Administración nos informan de que actualmente se está trabajando para poner en marcha estas actuaciones.

Desde SIEP, aunque echamos en falta un calendario concreto de implantación y número de puestos a crear, valoramos positivamente este avance, ya que entendemos que supone una buena noticia tanto para favorecer la integración de los trabajadores con discapacidad intelectual, facilitando su adaptación al puesto de trabajo y la relación con sus compañeros, como para la categoría profesional de Técnico Superior en Integración Social, que ve reforzado su papel y ampliado su ámbito de actuación dentro de la Administración.

Confiamos en que estas medidas se materialicen lo antes posible y que, después de tantos años de reivindicaciones, podamos contar finalmente con un sistema de apoyo y seguimiento estable, prestado por personal propio y cualificado del Gobierno de Cantabria.

Seguiremos informando.