Archivos por Etiqueta: CONCURSO DE MERITOS LABORALES

LABORALES: CONVOCATORIA CONCURSO DE MÉRITOS PÈRSONAL LABORAL

Orden PRE/75/2021, de 5 de octubre, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo en las categorías profesionales del grupo 1-6.PDF (BOC-2021-8410 – 391 Kb) Orden PRE/76/2021, de 5 de octubre, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes

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LABORALES: PUBLICACION BOC CONVOCATORIA CONCURSO DE MERITOS PERSONAL LABORAL

                 Siguiendo las indicaciones de la Directora General de Función Pública   se comunica que las convocatorias del concurso de méritos de personal laboral de los grupos profesionales 1-6, 1-5, 2-4, 2-3, 2-2 y 3-1, negociados en la reunión del día 1 de octubre de 2021, se publicarán en el Boletín Oficial de Cantabria del día 14/10/2021.

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LABORALES: RESULTADOS DEFINITIVOS CONCURSO DE MÉRITOS

Publicación resultados definitivos Concurso de Meritos 3-1 publicado en el PAS (PINCHA ENLACE) Publicación resultados definitivos Concurso de Meritos 2-2 publicado en el PAS (PINCHA ENLACE) Publicación resultados definitivos Concurso de Meritos 2-3 publicado en el PAS (PINCHA ENLACE) Publicación resultados definitivos Concurso de Méritos 2-4 publicado en el PAS (PINCHA ENLACE) Publicación resultados definitivos Concurso de Méritos 1-6 publicado

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LABORALES: REUNIÓN COMITÉ DE EMPRESA- ADMINISTRACIÓN 19 NOVIEMBRE 2020; OPE, PROMOCION, CONCURSO DE MERITOS

  REUNIÓN COMITÉ DE EMPRESA- ADMINISTRACIÓN 19 NOVIEMBRE 2020 ORDEN DEL DÍA: -EJECUCIÓN OPEs 2017, 2018 Y 2019 -PROMOCIÓN INTERNA PERSONAL LABORAL -OPE 2020 -RUEGOS Y PREGUNTAS   EJECUCIÓN OPE 2017,2018,2019 Y ESTABILIZACIÓN   Las convocatorias se publicarán antes de finalizar el año y se empezará a ejecutar a partir del segundo trimestre del año. Se retira como requisito tener

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LABORALES: PUBLICACION BOC RESULTADOS CONCURSOS DE MÉRITOS PERSONAL LABORAL

Por indicación de la Directora General de Función Pública, se informa que está prevista la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria de 13/07/2020 de los resultados definitivos de los concursos de méritos de personal laboral que ya se encuentran publicados desde el día 30 de junio en la web:   Grupo 1-6 Grupo 2-2 Grupo 2-3 Grupo 2-4 Grupo

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LABORALES: RESULTADOS PROVISIONALES CONCURSO DE MERITOS 3-1,2-3,2-4 y 1-6

    Resultados Provisionales Concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo en las categorías profesionales del grupo 3-1. Resultados Provisionales Concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo en las categorías profesionales del grupo 2-3. Resultados Provisionales Concurso de méritos para la provisión de

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LABORALES: REUNIÓN ADMINISTRACION COMITÉ DE EMPRESA 28/05/2020

REUNIÓN ADMINISTRACION COMITÉ DE EMPRESA 28/05/2020  CONCURSO DE TRASLADOS Se publicará el 2 de junio en el BOC la resolución del concurso. Se demorara  la entrada en vigor hasta el 17 de junio y a partir de ahí comenzaran los plazos de cese y toma de posesión Se acuerda convocar un segundo y último concurso de traslados cerradas las plazas

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INFORMACIÓN CONCURSO TRASLADOS Y CONCURSO MÉRITOS PERSONAL LABORAL, OPE Y CONTRATACIONES

           Se nos traslada desde Función Pública la siguiente información relativa a asuntos pendientes: –        Concurso de traslados: se publicarán los resultados en el BOC en el momento en que se levante la suspensión de plazos administrativos.   –        Procesos selectivos: se publicarán las listas provisionales de admitidos y excluidos cuando se levante la suspensión de plazos

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LABORALES: CERTIFICADOS CONCURSO DE MÉRITOS PERSONAL LABORAL

      Nos transmiten desde  Función Pública que han finalizado la elaboración de los certificados de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo en las categorías profesionales y que posiblemente a lo largo de la mañana o mañana, se remitirán a los interesados. Los admitidos por grupo y nivel son los siguientes:

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