Archivos del autor: SINDICATOSIEP

ACUERDO PARA EL ESTABLECIMIENTO DE UNA BOLSA DE HORAS PARA FAVORECER LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL

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  ACUERDO PARA EL ESTABLECIMIENTO DE UNA BOLSA DE HORAS PARA FAVORECER LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL Acuerdo para el establecimiento de una bolsa de horas para favorecer la conciliación de la vida familiar y laboral, derivada de la aplicación del Acuerdo para la mejora de la calidad del empleo público y de las condiciones de trabajo del personal al servicio de la

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CORRECCIÓN DE ERRORES AL DECRETO 8/2022 RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE PERSONAL FUNCIONARIO DE LA CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, INTERIOR, JUSTICIA Y ACCIÓN EXTERIOR.

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Dirección General de Función Pública Corrección de errores al Decreto 8/2022, de 10 de febrero, por el que se modifica parcialmente la Estructura Orgánica y la Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario de la Consejería de Presidencia, Interior, Justicia y Acción Exterior. PDF (BOC-2022-1344 – 136 Kb)

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ACTUALIZACIÓN DEL CATÁLOGO DE FORMACIÓN DEL CEARC CENTRO DE ESTUDIOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA REGIONAL DE CANTABRIA

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    ACTUALIZACIÓN DEL CATÁLOGO DE FORMACIÓN DEL CEARC CENTRO DE ESTUDIOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA REGIONAL DE CANTABRIA Resolución por la que se actualiza el Catálogo de Formación del CEARC. PDF (BOC-2022-1340 – 611 Kb)

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LA JUNTA DE PERSONAL INFORMA EN RELACIÓN A LA COLEGIACIÓN

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           Junta de Personal                   y     Comité de empresa       LA JUNTA DE PERSONAL INFORMA EN RELACIÓN A LA COLEGIACIÓN             La Junta de personal en sesión ordinaria celebrada el pasado 2 de marzo acuerda por unanimidad remitir la siguiente información: Las Consejerías deben comunicar a la Dirección General de Función Pública los puestos que requieren

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FUNCIONARIOS RESOLUCIÓN POR LA QUE SE HACE PÚBLICA LA RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO CUERPO DE GESTIÓN, FISIOTERAPIA, PSICOLOGÍA Y MAESTRO EDUCADOR/DIPLOMADO EN EDUCACIÓN SOCIAL

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Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el ingreso, mediante concurso oposición, en el Cuerpo de Gestión de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria PDF (BOC-2022-1294 – 329 Kb) Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para

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CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, INTERIOR, JUSTICIA Y ACCIÓN EXTERIOR RESOLUCIÓN POR LA QUE SE HACE PÚBLICA LA BOLSA DE TRABAJO EXTRAORDINARIA TÉCNICOS AUXILIARES DE PREVENCIÓN, EXTINCIÓN DE INCENDIOS Y SALVAMENTO

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Resolución por la que se hace pública la bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. PDF (BOC-2022-1293 – 288 Kb)

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FUNCIONARIOS: CRITERIOS GENERALES SOBRE LOS EFECTOS DE LA RESOLUCIÓN DE LOS CONCURSOS DE MÉRITOS DE PERSONAL FUNCIONARIO

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  Se adjunta desde Función Pública documento con los “Criterios Generales sobre los efectos de la Resolución de los Concursos de Méritos de Personal Funcionario”. CRITERIOS GENERALES SOBRE LOS EFECTOS DE LA RESOLUCIÓN DE LOS CONCURSOS DE MÉRITOS DE PERSONAL FUNCIONARIO Haz clic para acceder a efectos-resolucion-concursos-de-meritos-funcionarios-2022.report.pdf

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LABORALES RESULTADOS DEL CONCURSO DE MÉRITOS PARA LA PROVISIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO VACANTES RESERVADOS A PERSONAL LABORAL FIJO DE DISTINTAS CATEGORÍAS PROFESIONALES

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Orden PRE/16/2022, de 25 de febrero, por la que se hace público el resultado del concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados a personal laboral fijo de las categorías profesionales del grupo 1-6. PDF (BOC-2022-1288 – 199 Kb) Orden PRE/18/2022, de 25 de febrero, por la que se hace público el resultado del concurso de

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