LABORALES: CONCURSO OPOSICIÓN MODIFICACIÓN PUNTUACIONES FASE CONCURSO Y RELACIÓN DEFINITIVA ASPIRANTES APROBADOS SUBALTERNO
Subalterno: Modificación puntuación fase de concurso. Relación definitiva de aspirantes aprobados.
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FUNCIONARIOS Y LABORALES: Información procesos selección y provisión
Siguiendo las indicaciones de la Directora General de Función Pública y en relación a los procesos de selección y provisión en ejecución, se informa de las próximas publicaciones previstas en el Boletín Oficial de Cantabria: BOC 06/10/2025: Convocatoria del concurso de méritos 2025 de personal laboral. Corrección de errores a la Relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos del concurso
Leer MásSIEP INFORMA: RUEDA DE PRENSA COMITÉ EMPRESA Y JUNTA PERSONAL 02/10/2025 OPOSICIONES 2025
OS DEJAMOS EL CORTE DEL INFORMATIVO DE TELECANTABRIA QUE SALIÓ AYER DÍA 02 DE OCTUBRE DEL 2025 Y LA RUEDA DE PRENSA QUE SE REALIZÓ CONJUNTAMENTE COMO COMITÉ DE EMPRESA Y JUNTA DE PERSONAL, DÓNDE ESTUVIERON NUESTROS COMPAÑEROS DE SIEP, PARA DAR VISIBILIDAD ANTE LA FALTA DE NEGOCIACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN, PARA QUE LAS OPOSICIONES DEL AÑO 2025 SEAN NUEVAMENTE
Leer MásSCS: CORRECCIÓN ERRORES RESOLUCIÓN PROVISIONAL CONVOCATORIA CONCURSO TRASLADOS ABIERTO Y PERMANENTE Y TRÁMITE AUDIENCIA RECURSO POTESTATIVO RESOLUCIÓN NOMBRAMIENTO ENFERMERO
Consejería de Salud Corrección de errores de la Resolución provisional de la Orden SAL/53/2024, de 28 de noviembre, por la que se convoca concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas básicas de categorías estatutarias que no puedan tener destino en el ámbito de atención especializada. PDF (BOC-2025-8111 – 678 Kb) Corrige a PDF (BOC-2025-3834 – 986 Kb)
Leer MásFUNCIONARIOS: EMPLAZAMIENTO INTERESADOS PROCEDIMIENTO ORDINARIO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO TRIBUNAL SUPERIOR JUSTICIA CANTABRIA CUERPO ADMINISTRATIVO
Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Dirección General de Función Pública Emplazamiento a interesados en el procedimiento ordinario número 347/2025 de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria. PDF (BOC-2025-8153 – 269 Kb)
Leer MásLABORALES: CONCURSO OPOSICIÓN MODIFICACIÓN PUNTUACIONES FASE CONCURSO Y RELACIÓN DEFINITIVA ASPIRANTES APROBADOS CDTM TÉCNICO GESTIÓN SISTEMAS
Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, Técnico de Gestión de Sistemas: Modificación puntuación fase de concurso. Relación definitiva de aspirantes aprobados.
Leer MásLABORALES: CONCURSO OPOSICIÓN MODIFICACIÓN PUNTUACIONES FASE CONCURSO Y RELACIÓN DEFINITIVA ASPIRANTES APROBADOS TÉCNICO SUPERIOR EDUCACIÓN INFANTIL
Técnico Superior en Educación Infantil: Modificación puntuaciones fase de concurso. Relación definitiva de aspirantes aprobados.
Leer MásSCS: EMPLAZAMIENTO INTERESADOS CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO SANTANDER Y TRIBUNAL SUPERIOR JUSTICIA CANTABRIA TÉCNICO SUPERIOR BIÓLOGO Y ENFERMERO
Consejería de Salud Secretaría General Emplazamiento a interesados en el procedimiento abreviado número 229/25 del Juzgado de lo Contencioso Administrativo número 1 de Santander. PDF (BOC-2025-8101 – 269 Kb) Emplazamiento a interesados en el procedimiento ordinario número 358/25 de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria. PDF (BOC-2025-8104 – 269 Kb)
Leer MásAYUNTAMIENTO SANTANDER: LISTA PROVISIONAL ADMITIDOS Y EXCLUIDOS AYUDANTE MUSEOS
Ayuntamiento de Santander Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo para cubrir en propiedad una plaza de Ayudante de Museos. PDF (BOC-2025-8116 – 334 Kb)
Leer MásAYUNTAMIENTOS: BASES Y CONVOCATORIA, LISTA DEFINITIVA Y PROVISIONAL ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PEÓN,CONSERJE,DELINEANTE Y OFICIAL POLICÍA LOCAL
Ayuntamiento de Laredo Bases y convocatoria de pruebas selectivas para la provisión, como funcionario de carrera, mediante el sistema selectivo de oposición, de una plaza vacante de Peón de la escala de Administración Especial, por el turno libre. Expediente 2025/1443. PDF (BOC-2025-8108 – 636 Kb) Bases y convocatoria de pruebas selectivas para la provisión, como funcionario de carrera, mediante el
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