Archivos del autor: SIEP 1

AYUNTAMIENTO DE COLINDRES CORRECCIÓN DE ERRORES MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE, DE BOLSA DE TRABAJO DESTINADA A LA PROVISIÓN POR CONTRATO DE RELEVO (JUBILACIÓN PARCIAL)

Publicado el por Deja un comentario

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 19, de 26 de enero de 2024, de Bases y convocatoria reguladoras de pruebas selectivas para la ampliación, mediante concurso-oposición libre, de bolsa de trabajo destinada a la provisión por contrato de relevo (jubilación parcial) del puesto Auxiliar Agente de Recaudación, subescala Auxiliar Administrativo, Administración general, personal

Leer Más

FUNCIONARIOS: CONVOCATORIA COMISIONES DE SERVICIO 2024-01

Publicado el por Deja un comentario

 CONVOCATORIA 2024-01 COMISIONES DE SERVICIO: Fecha: 1 de febrero de 2024 Plazo de presentación de solicitudes: Desde el 2 de febrero de 2024 hasta el 12 de febrero de 2024. Lugar de presentación de solicitudes: bcomisionesserviciofuncionpublica@cantabria.es NOTA: En caso solicitar más de un puesto, hay que indicar el orden de preferencia y enviar un correo por solicitud.

Leer Más

FUNCIONARIOS: SITUACIÓN GESTIÓN RECURSOS HUMANOS PERSONAL FUNCIONARIO

Publicado el por Deja un comentario

SIEP INFORMA SITUACIÓN GESTIÓN RECURSOS HUMANOS Queremos informar a todos los funcionarios la situación en la gestión de personal. ANTECEDENTES Se han llevado a cabo 3 modificaciones, Decreto 56/2018, Decreto 68/2019, Decreto 52/2021, el compromiso de convocar concursos de méritos para todos los grupos en el 2022 y negociar los concursos parciales que se fueran convocando. SE HA INCUMPLIDO ABSOLUTAMENTE

Leer Más

AYUNTAMIENTO TORRELAVEGA: BASES REGULADORAS Y CONVOCATORIA CONCURSO MOVILIDAD POLICÍA LOCAL Y SUBINSPECTOR FUNCIONARIOS

Publicado el por Deja un comentario

Ayuntamiento de Torrelavega Bases reguladoras de la convocatoria para la provisión, mediante concurso de movilidad, de una (1) plaza de Policía Local, vacante en la plantilla de funcionarios. Expediente 50G/2024. PDF (BOC-2024-620 – 252 Kb) Bases reguladoras y convocatoria para la provisión, mediante concurso de movilidad, de una (1) plaza de Subinspector de Policía Local vacante en la plantilla de

Leer Más

SMTU: BASES Y CONVOCATORIA PROMOCIÓN INTERNA CONDUCTOR PERCEPTOR CONCURSO OPOSICIÓN

Publicado el por Deja un comentario

Ayuntamiento de Santander Bases y convocatoria para la cobertura de siete plazas de Conductor Perceptor del Servicio Municipal de Transportes Urbanos, grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, turno de promoción interna. PDF (BOC-2024-615 – 322 Kb)

Leer Más

TRÁMITE DE AUDIENCIA EN RELACIÓN CON EL RECURSO DE ALZADA INTERPUESTO FRENTE A RESOLUCIÓN EN LA CATEGORÍA PROFESIONAL DE EMPLEADO DE SERVICIOS

Publicado el por Deja un comentario

  Dirección General de Función Pública Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a resolución del Tribunal Calificador del proceso selectivo para el ingreso, mediante el procedimiento de concurso-oposición, en la categoría profesional de Empleado de Servicios, perteneciente al grupo 3, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. PDF (BOC-2024-533 – 168 Kb)

Leer Más

SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD CORRECCIÓN ERRORES, RELACIÓN DE PARTICIPANTES ADMITIDOS EN EL PROCESO DE PROVISIÓN DE UN PUESTO DE JEFE DE SERVICIO DE ANÁLISIS CLÍNICOS SE CONVOCA LA PROVISIÓN, MEDIANTE EL SISTEMA DE LIBRE

Publicado el por Deja un comentario

    Consejería de Salud Resolución por la que se hace pública la relación de participantes admitidos en el proceso de provisión de un puesto de Jefe de Servicio de Análisis Clínicos de la Gerencia de Atención Especializada del Áreas III Y IV: Hospital Comarcal Sierrallana, convocado mediante Orden SAN/26/2023, de 31 de octubre. PDF (BOC-2024-586 – 238 Kb) Corrección

Leer Más

LABORALES: SITUACIÓN NEGOCIACIÓN IX CONVENIO COLECTIVO

Publicado el por Deja un comentario

SITUACIÓN NEGOCIACIÓN IX CONVENIO COLECTIVO PERSONAL LABORAL El 26 de diciembre de 2023 ante la negativa de la Consejería de Presidencia de abrir el VIII Convenio Colectivo para posibilitar el reparto de los Fondos correspondientes al 2023 y el rechazo unánime de todas las organizaciones sindicales de utilizarlos para la creación de puestos de trabajo (única propuesta hasta ese momento

Leer Más
« Entradas Anteriores Últimas entradas »