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AYUNTAMIENTOS: RELACIÓN PROVISIONAL Y DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y BASES REGULADORAS Y CONVOCATORIA VARIAS CONCURSO OPOSICIÓN Y FORMACIÓN BOLSA EMPLEO

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Ayuntamiento de Laredo Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para cubrir en propiedad una plaza de Conserje de Administración General, mediante oposición libre, y constitución de bolsa de empleo temporal. Expediente 2025/1438. PDF (BOC-2026-989 – 349 Kb) Ayuntamiento de Santa Cruz de Bezana Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos en el procedimiento de provisión,

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LABORALES: ADJUDICACIÓN PUESTOS TRABAJO HAN SUPERADO PROCESO SELECTIVO OPERARIO MONTES-BOMBERO FORESTAL

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Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Resolución por la que se adjudican los puestos de trabajo a los aspirantes que han superado el proceso selectivo para el ingreso, mediante el procedimiento de concurso-oposición, en la categoría profesional de Operario de Montes-Bombero Forestal, Grupo 2-2 de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. PDF (BOC-2026-1071 – 480 Kb)

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FUNCIONARIOS: PROGRAMAS EXIGIBLES PROCESOS SELECTIVOS TEMARIO CUERPO ADMINISTRATIVO,CUERPO GENERAL AUXILIAR Y CDTM PERITO JUDICIAL

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Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Orden PRE/12/2026, de 10 de febrero, por la que se modifica la Orden PRE/76/2024, de 29 de agosto, por la que se hacen públicos los programas exigibles en los procesos selectivos para el acceso a cuerpos, escalas y, en su caso, especialidades de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en

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LABORALES Y FUNCIONARIOS: INFORMACIÓN PRÓXIMAS PUBLICACIONES BOC TABLAS SALARIALES Y PUBLICACIÓN BOLSAS,RELACIÓN APROBADOS Y RESULTAS CONCURSO MÉRITOS

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Siguiendo las indicaciones de la directora general de Función Pública se remite la previsión de próximas publicaciones en relación con los procesos de selección y provisión en ejecución: Igualmente, se informa que durante la mañana se encontrarán publicadas en el PAS las tablas salariales de personal funcionario y personal laboral correspondientes a los años 2025 y 2026.

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AYUNTAMIENTO AMPUERO Y MANCOMUNIDAD VALLE SAJA: RESOLUCIÓN PROCESO SELECTIVO OPOSICIÓN TURNO LIBRE ADMINISTRATIVO Y LISTA PROVISIONAL ADMITIDOS Y EXCLUIDOS OPE INTEGRADORES SOCIALES

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Ayuntamiento de Ampuero Resolución del proceso selectivo para cubrir en propiedad, mediante el sistema de oposición, turno libre, una plaza de Administrativo, de la Escala de Administración General, Grupo C, Subgrupo Cl, y creación de bolsa de empleo temporal. PDF (BOC-2026-940 – 312 Kb) Mancomunidad de Valle del Saja Lista provisional de aspiranes admitidos y excluidos en el proceso selectivo

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SCS: TRÁMITE AUDIENCIA RECURSO ALZADA RESOLUCIÓN TRIBUNAL CALIFICADOR RESULTADOS DEFINITIVOS FASE CONCURSO Y RELACIÓN ASPIRANTES HAN SUPERADO PRUEBAS SELECTIVAS VARIAS CATEGORÍAS

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Consejería de Salud Secretaría General Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador, de 29 de enero de 2026, por la que se aprueban los resultados definitivos de la fase de concurso y la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de

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LABORALES: PROMOCIÓN INTERNA RELACIÓN ASPIRANTES APROBADOS Y PUESTOS OFERTADOS TÉCNICO SUPERIOR EDUCACIÓN INFANTIL,ENCARGADO CULTIVOS,ENCARGADO MANTENIMIENTO CARPINTERÍA,OPERARIO MAQUINARIA PESADA,OFICIAL OFICIOS CARPINTERO,GUIA CULTURAL Y RESPONSABLE SERVICIOS

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Relación de aspirantes aprobados y puestos ofertados de las pruebas selectivas para el acceso, mediante promoción interna, a plazas de la categoría profesional de Técnico Superior en Educación Infantil perteneciente al grupo 1-6. PDF (BOC-2026-1002 – 519 Kb) Relación de aspirantes aprobados y puestos ofertados de las pruebas selectivas para el acceso, mediante promoción interna, a plazas de la categoría

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LABORALES: CONCURSO OPOSICIÓN RELACIÓN ASPIRANTES HAN SUPERADO PROCESO SELECTIVO Y PUESTOS OFERTADOS TÉCNICO PLANTA HIDROLÓGICA

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Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el ingreso, mediante concurso-oposición, a plazas de la categoría profesional Técnico de Planta Hidrológica perteneciente al grupo 2 de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. PDF (BOC-2026-991 – 427 Kb)

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