Archivos mensuales: febrero 2026

SMTU: MODIFICACIÓN Y AMPLIACIÓN INTEGRANTES BOLSA TRABAJO CONDUCTOR PERCEPTOR

MODIFICACIÓN BOLSA TRABAJO: Ampliando el número de integrantes de la misma mediante la inclusión de aquellos aspirantes que no superaron o no accedieron al segundo ejercicio pero sí participaron en el primer ejercicio del proceso, todo ello tras el rechazo de todos los integrantes de la citada bolsa a la oferta realizada por el Servicio de contratación eventual de cinco

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SCS: TRÁMITES DE AUDIENCIA CATEGORÍAS GRUPO AUXILIAR Y TRABAJADOR/A SOCIAL

Consejería de Salud Secretaría General Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Trib. Calificador, de 29 de enero de 2026 (y contra su corrección de errores, de 2 de febrero de 2026) por el Trib. Calificador del proceso selectivo sobre el concurso oposición para cubrir las plazas de la categoría estatutaria

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AYUNTAMIENTOS: RELACIONES DEFINITIVAS Y PROVISIONALES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS,BASES CONVOCATORIA CONCURSO MOVILIDAD Y RESOLUCIÓN SIN EFECTO CONVOCATORIA VARIAS CATEGORÍAS

Ayuntamiento de Laredo Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de admitidos y excluidos a las pruebas selectivas, para cubrir en propiedad una plaza de Peón de Administración Especial, incluida en la Oferta de Empleo Público de 2024, mediante el sistema de oposición libre, y constitución de bolsa de empleo temporal. Expediente 2025/1443. PDF (BOC-2026-1064 – 358

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FUNCIONARIOS: RELACIÓN PERSONAS CANDIDATAS INTEGRAR BOLSA EMPLEO NOMBRAMIENTO TEMPORAL FUNCIONARIOS CDTM EDUCACIÓN SOCIAL,TRABAJO SOCIAL Y CFS PSICOLOGÍA

Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Resolución por la que se hace pública la relación de personas candidatas que van a integrar la bolsa de empleo para el nombramiento temporal de funcionarios interinos del proceso selectivo para el ingreso, mediante concurso-oposición, en el Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Educación Social, de la Administración de la Comunidad

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SCS: CORRECCIÓN ERRORES ADJUDICA LIBRE DESIGNACIÓN JEFATURA UNIDAD Y TRÁMITE AUDIENCIA RECURSO ALZADA FASE CONCURSO Y RELACIÓN ASPIRANTES HAN SUPERADO PRUEBAS SELECTIVAS GRUPO AUXILIAR Y ENFERMERO

Servicio Cántabro de Salud Corrección de errores al anuncio publicado en el BOC número 25, de 6 de febrero de 2026, de Resolución de 30 de enero de 2026, por la que se adjudica, mediante el sistema de libre designación, un puesto de Jefatura de Unidad del Servicio Cántabro de Salud. Convocatoria LD SCS/41/2025. PDF (BOC-2026-996 – 293 Kb) Corrige

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AYUNTAMIENTO SANTANDER-SMTU: BASES SELECCIÓN Y CONVOCATORIA COBERTURA CONDUCTOR PERCEPTOR,PEÓN ESPECIALISTA Y COBERTURA TEMPORAL JEFE SERVICIO GESTIÓN

Ayuntamiento de Santander Bases que han de regir la selección y convocatoria para la cobertura de 8 plazas vacantes de Conductor Perceptor del Servicio Municipal de Transportes Urbanos, grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre, en el marco de la tasa de reposición especifica por jubilación parcial. PDF (BOC-2026-936 – 464 Kb) Bases que han de

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AYUNTAMIENTOS: RELACIÓN PROVISIONAL Y DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y BASES REGULADORAS Y CONVOCATORIA VARIAS CONCURSO OPOSICIÓN Y FORMACIÓN BOLSA EMPLEO

Ayuntamiento de Laredo Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para cubrir en propiedad una plaza de Conserje de Administración General, mediante oposición libre, y constitución de bolsa de empleo temporal. Expediente 2025/1438. PDF (BOC-2026-989 – 349 Kb) Ayuntamiento de Santa Cruz de Bezana Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos en el procedimiento de provisión,

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LABORALES: ADJUDICACIÓN PUESTOS TRABAJO HAN SUPERADO PROCESO SELECTIVO OPERARIO MONTES-BOMBERO FORESTAL

Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Resolución por la que se adjudican los puestos de trabajo a los aspirantes que han superado el proceso selectivo para el ingreso, mediante el procedimiento de concurso-oposición, en la categoría profesional de Operario de Montes-Bombero Forestal, Grupo 2-2 de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. PDF (BOC-2026-1071 – 480 Kb)

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FUNCIONARIOS: PROGRAMAS EXIGIBLES PROCESOS SELECTIVOS TEMARIO CUERPO ADMINISTRATIVO,CUERPO GENERAL AUXILIAR Y CDTM PERITO JUDICIAL

Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa Orden PRE/12/2026, de 10 de febrero, por la que se modifica la Orden PRE/76/2024, de 29 de agosto, por la que se hacen públicos los programas exigibles en los procesos selectivos para el acceso a cuerpos, escalas y, en su caso, especialidades de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en

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