Hoy 30 de julio de 2024 han tenido lugar las reuniones de Comisión de Bolsas y Mesa Técnica de interinos

MESA TECNICA INTERINOS

OFERTA DE PUESTOS CUERPOS GENERALES.- Tras los llamamientos del Cuerpo de Gestión se están tramitando los llamamientos del Cuerpo Administrativo. Hemos preguntado los motivos por los que no se están ofertando VACANTES a pesar de tener constancia que existen peticiones por parte de todas las Consejerías. Se nos contesta que se está ofertando todo lo que está autorizado y que la decisión de no cubrir vacantes se ha tomado por parte de la Dirección General de Función Pública y que a ellos no se les ha trasladado la motivación.

Consecuencias: servicios infradotados que esperemos que no terminen en privatizaciones como ya ha ocurrido esta legislatura, con el consiguiente perjuicio a los ciudadanos y a los integrantes de las bolsas que han pasado y aprobado un proceso de oposición.

Se nos informa también que van a bien ritmo en los llamamientos de Administrativo y que si se sigue en esa línea podrán comenzar a hacer los llamamientos del Cuerpo General Auxiliar, desconociendo si se va a seguir el mismo criterio de no ofertar vacantes como en el Cuerpo Administrativo.

Bolsa abierta y permanente de sanidad ambiental desconocen el estado actual de la baremación ya que depende de la Comisión de Valoración.

Solicitud de cobertura de 15 puestos de Cuerpo Técnico Auxiliar de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento no ha llegado la propuesta desde SEMCA.

Con respecto al criterio para determinar los kilómetros a efectos de suspensión de llamamientos para puestos a más de 60 KM se nos comunica que no se ha cambiado el criterio y se cuantifica a través de Google Maps introduciendo en el origen el domicilio de la persona y en el destino el domicilio del centro del  puesto de trabajo.

COMISIÓN DE BOLSAS PERSONAL LABORAL

Con carácter previo se nos traslada la mala situación en la que se encuentra el Servicio de Gestión de Personal que dificulta la gestión de las bolsas y que hace que se acumulen las peticiones y que en ocasiones no se llegue a tiempo a ofertar los contratos para el día que están previstos.

Se nos informa de un nuevo error en la oferta de vacante de TSOC (se han saltado por error a una integrante de la bolsa).

Baremación extraordinaria TPH: No saben cuando se va a reunir la Comsión de Valoración.

Oferta de vacantes Operario de Maquinaria Pesada: Están pendiente cinco de ofertar y se nos traslada que se hará cuando puedan ya que en este momento tiene exceso de trabajo.

Se nos informa también del criterio adoptado de ofertar a la vez vacante/contrato de relevo con contratos de sustitución bloqueando la oferta de vacante/contrato de relevo, además de en el contrato en que se está trabajando en el contrato siguiente. Desde SIEP no compartimos está interpretación del Convenio que se está haciendo y será uno de los puntos a tratar en la reunión que el Comité de Empresa tiene pendiente con la Consejera de Presidencia para hablar de contratación.

Desde SIEP hemos vuelto a trasladar la problemática que acarrea la falta de cobertura de las sustituciones en la fecha que se solicitan y pedimos que se tenga en cuenta a la hora de organizar los llamamientos, ya que en las últimas semanas nos estamos encontrando con que la falta de sustitución está generando permanentes cambios de turno y necesidades de servicio de trabajador@s en sus periodos de descanso, todo ello comunicado de un día para otro e impidiendo la conciliación y el descanso del resto de la plantilla.

Reunión larga y con pocas conclusiones. Desde el Comité de Empresa se ha solicitado reunión con la Consejera de Presidencia para poder abordar la problemática de la gestión de las bolsas y la contratación ya que es evidente que algo no funciona y que con la escasez recursos humanos en este servicio es difícil resolver.

Seguiremos informando.