Archivos mensuales: noviembre 2017

Funcionarios: análisis del listado de encomienda de funciones

En la junta de personal del pasado 2 de noviembre se ha hecho entrega de un listado ENCOMIENDA DE FUNCIONES A 24/10/2017, entregado desde la Dirección General de Función Pública. Somos conscientes de que no se recogen todas las encomiendas existentes a esta fecha, siendo necesario que se cumpla lo establecido en las BASES GENERALES publicadas en el BOC del

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Funcionarios: Reunión Ordinaria de la Junta de Personal de fecha 2 de Noviembre de 2017

JUNTA DE PERSONAL DE 2 DE NOVIEMBRE DE 2017 Orden del día     ORDEN DEL DÍA   1.- Lectura y aprobación, si procede, del acta de la sesión anterior (11 de octubre) 2.- Lectura y aprobación si procede del acta del día 4 de mayo. 3.- Lectura y aprobación si procede del acta del día 7 de septiembre, 4.-

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Publicación de convocatoria de proceso selectivo para creación de bolsa extraordinaria ATS/DE

BOC 03-11-2017 Consejería de Presidencia y Justicia Resolución de 25 de octubre de 2017 por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad ATS/DE PDF (BOC-2017-9554 – 436 Kb)

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Laborales: fechas de exámenes de promoción interna 2017

En la reunión del día de hoy 02-11-2017 de CIESA se  nos comunica por parte de la Directora de F. Pública que las aulas para realizar las pruebas de promoción interna ya se están reservando,  la idea es de DAR COMIENZO LA REALIZACIÓN DE LAS PRUEBAS  a mediados de noviembre , SE NOS CONFIRMARÁN FECHAS EL 07 DE NOVIEMBRE 

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Laborales: CIESA del 02-11-2017

Hoy 02 de noviembre hemos tenido reunión de CIESA , con los siguientes puntos: Concurso de traslados: Se ha pedido que se clarifique el nº de concurso de traslados anuales , resaltando que en el espíritu de la negociación son 06 , aunque no está reflejado en el convenio colectivo Por parte de la Administración nos traslada que se estudiará

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SCS Acuerdo de carrera profesional para el personal interino.

Vistas las noticias del Acuerdo de Carrera desde Siep nos alegramos del mismo y esperamos que recoja la posibilidad de acceso al programa de CARRERA/DESARROLLO a todo el personal que cumpla los criterios antigüedad y formación establecidos. Así mismo recordamos que esta situación ha sido provocada por sentencia del contencioso a favor de este sindicato y sus afiliados, hecho que

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